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मध्यप्रदेश सरकार का बड़ा फैसला : 1.50 लाख शिक्षकों को मिलेगा चौथे कार्यमान वेतनमान का लाभ

मध्यप्रदेश सरकार का बड़ा फैसला : 1.50 लाख शिक्षकों को मिलेगा चौथे कार्यमान वेतनमान का लाभ

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भोपाल। शिक्षक दिवस 2025 के अवसर पर मध्यप्रदेश सरकार ने प्रदेशभर के शिक्षकों के लिए एक बड़ा ऐलान किया है। शिक्षा विभाग की ओर से जारी सूचना के मुताबिक अब सहायक शिक्षक, उच्च शिक्षक तथा नवीन नियुक्त प्राथमिक और माध्यमिक शिक्षक को चतुर्थ कार्यमान वेतनमान का लाभ प्रदान किया जाएगा।

इस निर्णय से प्रदेशभर के लगभग 1 लाख 50 हज़ार शिक्षक लाभान्वित होंगे


मुख्यमंत्री ने दी जानकारी

मुख्यमंत्री डॉ. मोहन यादव ने कहा कि यह कदम शिक्षकों के हित में ऐतिहासिक साबित होगा। उन्होंने कहा कि शिक्षक समाज की रीढ़ होते हैं और उनके सम्मान और सुविधा का ध्यान रखना सरकार की प्राथमिकता है।


शिक्षकों में खुशी की लहर

सरकार के इस ऐलान के बाद शिक्षकों में उत्साह का माहौल है। लंबे समय से वेतनमान की मांग कर रहे शिक्षकों के लिए यह खबर किसी तोहफ़े से कम नहीं है।


किन शिक्षकों को मिलेगा लाभ?


1. सहायक शिक्षक (Assistant Teacher)

2. उच्च शिक्षक (Upper Teacher / Higher Secondary Teacher)

3. नवीन नियुक्त शिक्षक – प्राथमिक और माध्यमिक विद्यालयों में कार्यरत


एमपी सरकार का बड़ा फैसला: शिक्षकों की सैलरी बढ़ेगी

करीब 1.5 लाख शिक्षकों को चौथे टाइम-स्केल से फायदा मिलेगा। हर शिक्षक की सैलरी में ₹3,000 से ₹7,000 तक मासिक बढ़ोतरी होगी। नीचे टेबल में देखें किस पोस्ट पर कितना लाभ होगा:

😄😄
पद (Post) पहले की बेसिक इन-हैंड (लगभग) नई बढ़ोतरी नई अनुमानित इन-हैंड
प्राथमिक शिक्षक (Varg 3) ₹25,300 ₹29,000–₹31,000 + ₹3,000–₹5,000 ₹32,000–₹36,000
माध्यमिक (Varg 2 – Primary) ₹25,300 + DA ₹37,000–₹38,000 + ₹3,000–₹6,000 ₹40,000–₹44,000
माध्यमिक (Varg 2 – Secondary) ₹32,800 + DA ₹49,000–₹50,000 + ₹4,000–₹7,000 ₹53,000–₹57,000
वरिष्ठ/अनुभवी शिक्षक ₹40,000+ ₹55,000–₹60,000 + ₹5,000–₹7,000 ₹60,000–₹67,000


क्या है कार्यमान वेतनमान?

सरल शब्दों में, कार्यमान वेतनमान वह व्यवस्था है जिसके अंतर्गत शिक्षक या कर्मचारी को लंबी सेवा अवधि, योग्यता और अनुभव के आधार पर नियमित वेतनवृद्धि एवं उच्च वेतनमान प्रदान किया जाता है।

इसका उद्देश्य यह है कि शिक्षक पदोन्नति (Promotion) की प्रतीक्षा किए बिना भी बेहतर वेतनमान प्राप्त कर सकें।

यह प्रणाली शिक्षकों को आर्थिक सुरक्षा और कार्य के प्रति प्रोत्साहन देती है।


क्यों अहम है यह निर्णय?

  • प्रदेशभर में 1.50 लाख शिक्षक होंगे लाभान्वित
  • प्राथमिक और माध्यमिक दोनों स्तर के शिक्षक शामिल
  • आर्थिक स्थिरता के साथ शिक्षा व्यवस्था में सुधार की उम्मीद



कार्यमान बेतनमान और 7वाँ बेतन मान मे अन्तर

कार्यमान वेतनमान → व्यक्तिगत स्तर पर, प्रमोशन न मिलने पर, सेवा अवधि के अनुसार सैलरी बढ़ोतरी।


7वाँ वेतनमान → राष्ट्रीय स्तर पर, सभी कर्मचारियों के लिए, महंगाई और आर्थिक हालात को देखते हुए सैलरी संरचना में सुधार।



निष्कर्ष

मध्यप्रदेश सरकार का यह फैसला न सिर्फ शिक्षकों की आर्थिक स्थिति को मज़बूत करेगा, बल्कि शिक्षा की गुणवत्ता को भी नई दिशा देगा।


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